FUNCTIONERINGSONDERZOEK
Recherchebureau DIFENDI: uw partner in bedrijfsonderzoek naar functioneringsonderzoek van personeel.
Bij Recherchebureau DIFENDI begrijpen we dat het waarborgen van een goed functionerend personeelsbestand van essentieel belang is voor het succes van uw bedrijf. Als particulier recherchebureau staan we voor u klaar om een gedegen bedrijfsonderzoek uit te voeren naar het functioneren van uw personeel. We begrijpen dat het identificeren van zwakke schakels en het optimaliseren van de prestaties van uw medewerkers van cruciaal belang is voor de groei en efficiëntie van uw onderneming. Hieronder geven wij enkele voorbeelden van een niet voldoende functionerend personeelslid.
- Slechte prestaties: het personeelslid haalt herhaaldelijk niet de gestelde doelen, produceert werk van lage kwaliteit, is regelmatig te laat op het werk of bij vergaderingen, of toont een gebrek aan inzet om de taken naar behoren uit te voeren.
- Gebrek aan motivatie: het personeelslid toont weinig interesse of enthousiasme voor het werk, is niet gemotiveerd om extra inspanningen te leveren en vertoont een algemeen gebrek aan betrokkenheid bij de organisatie.
- Negatieve houding: het personeelslid vertoont een negatieve houding, klaagt vaak, verspreidt roddels, of heeft een onvermogen om goed met collega’s samen te werken.
Wetsartikelen met betrekking tot functioneringsonderzoek van personeel
Hoewel er geen specifieke wetsartikelen zijn die uitsluitend betrekking hebben op functioneringsonderzoek van personeel, zijn er wel enkele algemene wetsartikelen van het Burgerlijk Wetboek die relevant kunnen zijn, zoals hieronder genoemd.
- Artikel 7:658: dit artikel gaat over de zorgplicht van de werkgever om te zorgen voor een veilige werkomgeving en bepaalt dat de werkgever maatregelen moet treffen om schade aan de werknemers te voorkomen.
- Artikel 7:611: dit artikel regelt de verplichting van de werkgever en werknemer om zich als goed werkgever en werknemer te gedragen en redelijke instructies op te volgen.
Bij Recherchebureau DIFENDI begrijpen we dat het uitvoeren van een functioneringsonderzoek van personeel een gevoelige kwestie is die met de nodige zorg en discretie moet worden behandeld. Onze deskundige rechercheurs hebben ervaring in het uitvoeren van bedrijfsonderzoeken naar het functioneren van personeel en kunnen discreet te werk gaan om objectieve informatie te verzamelen. We zullen relevante gegevens analyseren, zoals prestatiebeoordelingen, werkregistraties en eventuele andere van toepassing zijnde informatie om een duidelijk beeld te krijgen van de situatie.
NEEM CONTACT MET ONS OP
Vertrouw op Recherchebureau DIFENDI om u te helpen bij het uitvoeren van een functioneringsonderzoek van uw personeel en de prestaties en efficiëntie van uw bedrijf te verbeteren. We staan klaar om u te ondersteunen en de nodige stappen te ondernemen een onvoldoende functionerend personeelsbestand aan te pakken en de belangen van uw onderneming te behartigen. Neem nu contact met ons op voor een vrijblijvende afspraak.
